Buku Manajemen Sumber Daya Manusia

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku Manajemen Sumber Daya Manusia

Buku ini hadir sebagai jawaban atas kebutuhan akan pemahaman yang komprehensif dan mendalam mengenai berbagai aspek yang mempengaruhi dan membentuk manajemen sumber daya manusia dalam sebuah organisasi.

Dalam buku ini, pembaca akan menemukan pembahasan yang mendalam mengenai:

  1. Kerangka Kerja Manajemen Sumber Daya Manusia: Memahami dasar-dasar dan konsep utama yang menjadi fondasi dalam pengelolaan SDM.
  2. Perencanaan Sumber Daya Manusia: Strategi dan teknik untuk merencanakan kebutuhan SDM yang sejalan dengan tujuan organisasi.
  3. Budaya Organisasi: Pentingnya budaya dalam membentuk perilaku dan kinerja karyawan serta bagaimana menciptakan dan mempertahankan budaya yang positif.
  4. Pengembangan & Pemberdayaan Sumber Daya Manusia: Metode untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi karyawan melalui pelatihan, pengembangan karier, dan program pemberdayaan.
  5. Kepemimpinan: Gaya kepemimpinan yang efektif dan peran pemimpin dalam menginspirasi dan memotivasi tim.
  6. Kepuasan Kinerja: Faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan dan dampaknya terhadap produktivitas.
  7. Kinerja: Pengukuran dan evaluasi kinerja, serta strategi untuk meningkatkan kinerja individu dan tim.

Buku ini disusun dengan bahasa yang mudah dipahami dan didukung oleh contoh kasus serta studi empiris yang relevan, sehingga dapat diaplikasikan secara praktis oleh para profesional di bidang SDM, akademisi, maupun mahasiswa.

Judul Buku Manajemen Sumber Daya Manusia
Penulis 1. Okpatrioka, S.Sos., M.Pd
2. Fahrizal Nurzaman, S.E., M.M
Editor Muhammad Irfan Habibi
Penerbit CV. Habib Maulana Ilyas
ISBN Proses

Penerbit Buku CV. Habib Maulana Ilyas

More Articles & Posts